法律科学文库 共有1条记录 共耗时[0.000]秒
页码:1/1    每页显示:10 记录 跳转:
作者:"吴文芳"
  • 正在加载图片,请稍后......

    雇主组织法论: 以协调劳动关系的法律保障为中心:吴文芳

    作者:吴文芳 出版社:中国人民大学出版社 出版时间:20200101 ISBN:978-7-300-27988-6
    索书号:D922.504/92 分类号:D922.504 页数:273页 价格:CNY68.00
    丛书:法律科学文库
    复本数: 在馆数:
    累借天数: 累借次数:
    本书从雇主组织法视角研究劳动关系协调机制。全书共九章, 第一、二、三章研究不同的劳动关系基本模式下雇主组织的法律主体界定、功能及其制度基础, 强调不同社会环境、制度架构下雇主组织法与劳动关系协调机制之互补性, 以及其面对去管制劳动政策的不同应对。第四章回溯了我国近代雇主组织立法、职能及其制度保障。第五、六、七、八、九章结合前四章的理论模型与分析工具, 阐述当前我国雇主组织在协调劳动关系时面临的主体、参与机制及参与途径等法律资源有限性问题, 并提出若干建议。
    详细信息
    索书号 展开
缩小检索范围
法律科学文库 共有1条记录 共耗时[0.000]秒
页码:1/1    每页显示:10 记录 跳转: