劳动人事争议仲裁案例选编. 第1辑/中国劳动学会劳动人事争议处理专业委员会

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附注提要

本书内容包括：入职通知书是否能替代劳动合同、双重劳动关系下未签订书面劳动合同是否要支付二倍工资、用人单位如何证明劳动者在试用期内不符合录用条件、员工上下班途中发生机动车事故伤害能否兼得民事赔偿和工伤赔偿等。

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