返回检索首页
我的图书馆登录
洞察人心: 实现自我驱动的组织变革
/(日) 松冈保昌, 胡玉清晓
作者
(日)
松冈保昌,
胡玉清晓
价格
CNY69.00
出版者
中国科学技术出版社
索书号
F272/831
ISBN
978-7-5046-8990-0
分类号
F272
页数
332页
出版日期
20210101
出版地
北京
附件
:
附注提要
本书公开了作者在瑞可利集团学习到的组织战略及在优衣库和软银与经营高层一起实践的“任何公司都能使用的组织变革框架”。 例如,当迅销集团 (优衣库是其核心品牌) 的销售额突破1000亿日元的大关并迅速增长到4000亿日元且被很多人所熟知时,迅销集团内部充斥着“部门之间的壁垒”“信息共享不足”“评价制度改善”等任何公司都会出现的问题。 迅销集团为此采取的具体措施被当作实现快速成长的组织变革事例,成为许多企业的参考。这是能帮助企业跨越障碍和时代的、并且能够灵活运用的方法。
(0)
||
(0)
手机二维条形码
二维条形码使用说明
馆藏信息
序号
索书号
条码号
订户
馆藏地点
馆藏状态
借出日期
还回日期
流通类型
预约处理
卷册说明
登录号
1
F272/831
A1629134
HDFT
嘉鱼分馆
入藏
外借图书
0
2
F272/831
A1629133
HDFT
南区分馆
入藏
外借图书
0